Podcast für Führungskrafte: Das Beste aus 9 Jahren

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Unser Jubiläum: Was Leader wirklich brauchen, um souverän zu wirken

Am 21.01.2017 ging die erste Podcastfolge online und der erste Blogartikel.

Wow. 9 Jahre – und du profitierst im Podcast von meinen Erfahrungen aus hunderten Führungskräftecoachings, Workshops & Vorträgen.

Heute, neun Jahre später – zeige ich dir ganz klar die 9 wichtigsten Erkenntnisse aus dem Podcast. Keine Reflexion – sondern ein klares Einordnen von allem, was sich in den 9 Jahren verändert hat – in der Welt, in der Führung & Entwicklung – für dich und deinen Führungsalltag.

Podcast für Führungskräfte: Fachlich stark UND unsicher?

Du bist Führungskraft und fachlich stark.
Merkst du manchmal, dass Druck, Nervosität oder innere Anspannung dich verunsichern? Denkst du, dass du dich einfach noch besser vorbereiten, noch mehr anstrengen müsstest? Oder hoffst, dass es die Unsicherheit von alleine besser wird?

Nicht fehlendes Können ist das Problem.
Sondern dein System, das innere Sicherheit nie trainiert hat.

Warum souveränes Auftreten kein Rhetorikproblem ist

Sondern ein inneres Problem: Nach neun Jahren Arbeit mit Führungskräften sage ich das ganz klar:

Du brauchst keine weiteren Präsentationstricks.

Was du brauchst, ist:

innere Stabilität
eine Stimme, die trägt
ein Nervensystem, das nicht auf Alarm schaltet, wenn es ernst wird

Souveränität ist kein Talent. Sie ist deine Entscheidung und – sie ist trainierbar.
Wenn Psychologie, Stimme und Business-Realität zusammenkommen.

Drei Wahrheiten über Führung, die sich nie verändert haben

1. Führung ist emotional anspruchsvoll.
Kaum jemand spricht über die Einsamkeit, die Verantwortung, den Druck, den die rasanten Veränderungen der Welt mit sich bringen. (Denk nur daran, wie dein Team verunsichert ist von den Veränderungen durch KI. Oder wie deine eigene Aufmerksamkeitsspanne immer geringer wurde – das geht deinem Publikum genauso.)

2. Aufregung ist kein Zeichen von Schwäche.
Sie ist ein körperliches Stressmuster – kein persönliches Versagen. Das erlebst du im Podcast für Führungskräfte immer wieder, wenn wir von den Ursachen deiner Aufregung sprechen. Und die gemeinsam lösen.

3. Stimme entscheidet über Wirkung.
Menschen spüren in Sekunden, ob jemand innerlich stabil ist.
Nicht über Worte – sondern über Präsenz. Sei glaubwürdig. Nutze deine Stimme so, dass mehr Vertrauen entsteht.

Was heute anders ist – und warum viele Führungskräfte feststecken

Der Druck ist höher.
Führung ist dauerhaft sichtbar.
Viele haben „schon alles probiert“ – und sind trotzdem nervös.

Warum?
Weil die Ursache körperlich, emotional und mental ist – nicht technisch.

Was du heute wirklich brauchst

Nicht mehr Leistung. Nicht mehr Tricks, Methoden & Techniken.
Sondern zu allererst mehr innere Erlaubnis. Erlaube dir, mit Präsentationen & wichtigen Terminen ein „Problem“ haben zu dürfen. Akzeptiere, dass da Angst & Aufregung sind. Mach dir klar: Du kannst das ÄNDERN.

Damit wirst du innerlich ruhiger: